上海，8月8日，上海（记者Xu jing）上海外交服务集团发布的“ 2017年上海白领健康指数白皮书”在第8个上发表，上海的白色项圈异常的身体检查率逐年增加，而饮食不佳的饮食习惯和生活的主要原因是对白人越来越严重的白人次要的饮食和生活的主要原因，这是越来越严重的白人及以下局部 - 皮克斯越来越好，并被越来越像以外的境界，并被越来越像以前的情况下，;白领对健康管理有很高的认识，但行为较弱，总体效果并不理想，缺乏科学和系统的指导；白领由健康风险造成的财务风险正在增加，购买商业保险已成为未来的趋势；企业对EAP等心理健康服务越来越关注，有效的健康管理可以提高工作效率20％至50％。
数据图片：人们在“街上睡觉”上进行公共福利表演艺术展示，要求提高深度睡眠的质量，并远离肥胖和肥胖症。 Yang Huafeng的照片
这份白皮书从2011年到2016年分析了上海近500,000人的健康检查数据，并进行了一项关于白领人员健康生活方式的问卷调查，并对上海的白领工人的亚卫生状况进行了全面分析，健康管理的意识和健康管理行为以及公司健康管理状况。以上结论得出了。
根据上海外交服务健康管理中心的数据，上海异常的身体检查速率继续上升，从2011年的87.6％上升到2016年的95.68％（异常检查指标是指测量指标和在此期间的正常医疗指标之间的差异，这意味着这些疾病是否意味着这些疾病，这意味着这些疾病与此相关的疾病，并且在此期间内是否有相关的疾病。
在2016年，上海外交服务卫生管理中心的三种异常检测率最高：超重（35.3％），脂肪肝脏浸润（18.1％）和高胆汁甘油三酸酯血症（15.9％）。其中，超重的比例从2011年的15.1％增加到35.3％，增加了1.3倍。对于女性白领工人，健康问题主要集中在乳房小叶增生（85.0％），甲状腺异常（33.9％）和外痔疮（23.4％）中。
白皮书表明，有84％的白领工人非常关注其健康账户，为84％，比上一年有所增加。 75.6％的白领工人表示，他们可以遵守常规健康的饮食，而有42.5％的白领工人表示他们经常参加体育锻炼。
根据白皮书的调查结果，尽管疾病风险防御的比例仍然排名第一，但它已从2015年的41.9％下降到2016年的33.9％。购买并正在考虑购买商业健康保险的白领工人的比例一直在上升。企业越来越有动力实施员工健康管理计划。
接受采访的白领工人认为，最有效的公司健康管理措施是提供健身卡和其他好处，以促进员工的体育锻炼（68.5％），实施灵活的工作系统（49.7％），将绿色植物净化以净化空气（38.7％），提供身体检查和早期疾病筛查（提供早期的疾病筛查）（37.3％）（37.3％），并建立了自行车的位置（37）（37）。其中，超过50％的白领工人认为，在企业采取上述健康管理措施之后，他们的工作效率可以提高21％-50％。
上海外交部副总裁兼薪金和福利业务部总经理高高（Gao Yaping）建议，为了实现改善员工健康状况的目标，降低由于疾病而降低疾病，提高劳动力生产力以及降低员工医疗费用而导致的缺勤，不限于为健康管理提供各种福利措施，还可以为健康管理和健康效果提供健康和健康的绩效。例如：通过指导，有益甚至是强制性的措施来治愈懒惰和贪婪，敦促员工真正控制嘴巴并移动双腿；通过集体共享和鼓励形成企业管理的企业文化，鼓励员工保持健康的生活方式；提供定期的科学指导和监测，以测试和加强健康管理结果等（Over）
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